员工在企业上班满十年,在企业上班,刚上满十五年就到龄退休,医保该怎么算?


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谢谢这位朋友的邀请。

医保它有个缺点就是说,你没有达到缴费要求最低年限之前,如果断缴费了,下个月就不可以用了,像我所在的城市东莞,如果你八月份辞职了,医保就断缴了,但是这里规定报销期继续延长一个月,十月份以后就不可以报销啦,除非继续交纳社保。

我们国家规定医保需要连续交几十年才能在退休后终身享受医疗报销的,男性缴纳的年限不少于25年,女性的话,不少于20年,实际缴纳的医疗保险费的年限必须不少于15年,那么退休后才可以享受医疗报销。退休前如果说没有缴费达到最低年限要求的,有些地方是可以一次性的补缴足的,但是有些地方可能不同,具体可以咨询下当地社保局。

那如果我们社保缴了15年,其中医保没有达到最低的缴费年限,那么在退休后就不能够看病报销了。

希望我的回答能够帮到您!

人员办理退休手续后,可以将医疗保险一次性缴满至男30年女25年,然后享受退休医疗待遇,报销比例在90%以上,而且社保卡也定期返钱。一次性缴费可以减免个人缴纳部分,只需缴纳单位缴纳部分就好,还是很实惠的。